Приказ Минздрава Свердловской области от 24.06.2013 N 814-п "О мониторинге заработной платы медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения"
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 июня 2013 г. № 814-п
О МОНИТОРИНГЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ,
РАНЕЕ ПОЛУЧАВШИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
В РАМКАХ ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ЗДОРОВЬЕ"
ИЛИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", пункта 2 перечня поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 25 апреля 2013 г. по итогам программы "Прямая линия с Владимиром Путиным", Письма Министерства здравоохранения Российской Федерации от 8 мая 2013 года № 11-12/10/1-2141, Постановления Правительства Свердловской области от 24.01.2013 № 62-ПП "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Свердловской области, утвержденное Постановлением Правительства Свердловской области от 06.09.2010 № 1288-ПП", в целях повышения оплаты труда работников здравоохранения Свердловской области, обеспечения контроля за целевым использованием средств, выделенных из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования на финансовое обеспечение: оплаты труда медицинского персонала в рамках финансового обеспечения оказания дополнительной медицинской помощи врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики (семейными врачами), медицинскими сестрами участковыми врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинскими сестрами общей практики (семейных врачей); денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой помощи; дополнительных стимулирующих выплат врачам и среднему медицинскому персоналу, участвовавших в 2011 и 2012 годах в реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения Свердловской области по внедрению стандартов медицинской помощи и повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, в том числе предоставляемой врачами-специалистами, приказываю:
1. Руководителям государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Свердловской области:
1) обеспечить сохранение размера заработной платы медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, не ниже уровня 2012 года с учетом стимулирующих выплат;
2) провести анализ по каждому медицинскому работнику, ранее получавшему дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, по уровню заработной платы за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года в сравнении с уровнем 2012 года за соответствующий период, а также в сравнении с уровнем 2012 года;
3) в срок до 22 июля 2013 года представить в ГБУЗ СО "Медицинский информационно-аналитический центр" информацию о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения, за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года с использованием информационной медицинской системы "Медведь" согласно приложению № 1.
При выявлении случаев снижения заработной платы у медицинских работников представить в приемную заместителя Министра здравоохранения Свердловской области Н.Н. Кивелевой (каб. 306) в запечатанном конверте сведения по медицинским работникам, ранее получавшим дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, у которых наблюдается снижение заработной платы, согласно приложению № 2, а также пояснительную записку о причинах сложившейся ситуации и мерах, принятых по доведению уровня заработной платы не ниже 2012 года.
2. Директору ГБУЗ СО "Медицинский информационно-аналитический центр" Федорову С.А.:
1) организовать проведение мониторинга в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения по форме "Информация о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения" с использованием информационной медицинской системы "Медведь" согласно приложению № 1;
2) представить в Министерство здравоохранения Свердловской области сводную информацию о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения, в срок до 25 июля 2013 года.
3. Рекомендовать Управлению здравоохранения Администрации города Екатеринбурга (А.А. Дорнбуш) организовать:
1) обеспечение сохранения размера заработной платы медицинских работников муниципальных учреждений здравоохранения, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, не ниже уровня 2012 года с учетом стимулирующих выплат;
2) проведение анализа по каждому медицинскому работнику, ранее получавшему дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, по уровню заработной платы за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года в сравнении с уровнем 2012 года за соответствующий период, а также в сравнении с уровнем 2012 года;
3) в срок до 22 июля 2013 года представление в ГБУЗ СО "Медицинский информационно-аналитический центр" информации о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения, за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года с использованием информационной медицинской системы "Медведь" согласно приложению № 1.
При выявлении случаев снижения заработной платы у медицинских работников представить в приемную заместителя Министра здравоохранения Свердловской области Н.Н. Кивелевой (каб. 306) в запечатанном конверте сведения по медицинским работникам, ранее получавшим дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, у которых наблюдается снижение заработной платы в разрезе муниципальных учреждений согласно приложению № 2, а также пояснительную записку о причинах сложившейся ситуации и мерах, принятых по доведению уровня заработной платы не ниже 2012 года.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Министра Н.Н. Кивелеву.
И.о. Министра
Н.Н.КИВЕЛЕВА
Приложение № 1
к Приказу
министра здравоохранения
Свердловской области
от 24 июня 2013 г. № 814-п
ИНФОРМАЦИЯ
О ЧИСЛЕННОСТИ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ, РАНЕЕ
ПОЛУЧАВШИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
В РАМКАХ ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ЗДОРОВЬЕ"
И РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Январь 2013 года
Февраль 2013 года
Март 2013 года
Апрель 2013 года
Май 2013 года
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной за 2012 год) за отчетный период, чел.
Медицинские работники участковой медицинской службы:
врачи-терапевты участковые
врачи-педиатры участковые
врачи общей практики (семейные врачи)
медицинские сестры участковые врачей-терапевтов участковых
медицинские сестры участковые врачей-педиатров участковых
медицинские сестры врачей общей практики (семейных врачей)
Медицинские работники скорой помощи и фельдшерско-акушерских пунктов:
фельдшеры (акушерки) фельдшерско-акушерских пунктов
медицинские сестры фельдшерско-акушерских пунктов
врачи скорой помощи
фельдшеры (акушерки) скорой помощи
медицинские сестры скорой помощи
Медицинские работники, получавшие дополнительные стимулирующие выплаты в части повышения доступности амбулаторной медицинской помощи в 2011 и 2012 годах в рамках реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения
врачи-специалисты
средний медицинский персонал
Медицинские работники, участвовавшие в 2011 и 2012 годах в реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения в части внедрения стандартов медицинской помощи в стационарах
врачи
средний медицинский персонал
младший медицинский персонал
Приложение № 2
к Приказу
министра здравоохранения
Свердловской области
от 24 июня 2013 г. № 814-п
СВЕДЕНИЯ
ПО МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ, РАНЕЕ ПОЛУЧАВШИМ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ В РАМКАХ
ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ЗДОРОВЬЕ"
ИЛИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,
У КОТОРЫХ НАБЛЮДАЕТСЯ СНИЖЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ,
ЗА _________________ 2013 ГОДА
(указать месяц)
________________________________________________
(наименование ЛПУ)
Табельный номер работника
Наименование должности работника
Среднемесячная заработная плата работника за 2012 год, руб.
Заработная плата работника за соответствующий период 2012 года, руб.
Заработная плата работника за отчетный период 2013 года, руб.
Снижение заработной платы отчетного периода по сравнению со среднемесячной заработной платой 2012 года, %
Снижение заработной платы отчетного периода по сравнению с заработной платой соответствующего периода 2012 года, %
Медицинские работники участковой медицинской службы:
Медицинские работники скорой помощи и фельдшерско-акушерских пунктов:
Медицинские работники, получавшие дополнительные стимулирующие выплаты в части повышения доступности амбулаторной медицинской помощи в 2011 и 2012 годах в рамках реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения:
Медицинские работники, участвовавшие в 2011 и 2012 годах в реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения в части внедрения стандартов медицинской помощи в стационарах:
------------------------------------------------------------------
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 июня 2013 г. № 814-п
О МОНИТОРИНГЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ,
РАНЕЕ ПОЛУЧАВШИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
В РАМКАХ ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ЗДОРОВЬЕ"
ИЛИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", пункта 2 перечня поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 25 апреля 2013 г. по итогам программы "Прямая линия с Владимиром Путиным", Письма Министерства здравоохранения Российской Федерации от 8 мая 2013 года № 11-12/10/1-2141, Постановления Правительства Свердловской области от 24.01.2013 № 62-ПП "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Свердловской области, утвержденное Постановлением Правительства Свердловской области от 06.09.2010 № 1288-ПП", в целях повышения оплаты труда работников здравоохранения Свердловской области, обеспечения контроля за целевым использованием средств, выделенных из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования на финансовое обеспечение: оплаты труда медицинского персонала в рамках финансового обеспечения оказания дополнительной медицинской помощи врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики (семейными врачами), медицинскими сестрами участковыми врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинскими сестрами общей практики (семейных врачей); денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой помощи; дополнительных стимулирующих выплат врачам и среднему медицинскому персоналу, участвовавших в 2011 и 2012 годах в реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения Свердловской области по внедрению стандартов медицинской помощи и повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, в том числе предоставляемой врачами-специалистами, приказываю:
1. Руководителям государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Свердловской области:
1) обеспечить сохранение размера заработной платы медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, не ниже уровня 2012 года с учетом стимулирующих выплат;
2) провести анализ по каждому медицинскому работнику, ранее получавшему дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, по уровню заработной платы за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года в сравнении с уровнем 2012 года за соответствующий период, а также в сравнении с уровнем 2012 года;
3) в срок до 22 июля 2013 года представить в ГБУЗ СО "Медицинский информационно-аналитический центр" информацию о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения, за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года с использованием информационной медицинской системы "Медведь" согласно приложению № 1.
При выявлении случаев снижения заработной платы у медицинских работников представить в приемную заместителя Министра здравоохранения Свердловской области Н.Н. Кивелевой (каб. 306) в запечатанном конверте сведения по медицинским работникам, ранее получавшим дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, у которых наблюдается снижение заработной платы, согласно приложению № 2, а также пояснительную записку о причинах сложившейся ситуации и мерах, принятых по доведению уровня заработной платы не ниже 2012 года.
2. Директору ГБУЗ СО "Медицинский информационно-аналитический центр" Федорову С.А.:
1) организовать проведение мониторинга в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения по форме "Информация о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения" с использованием информационной медицинской системы "Медведь" согласно приложению № 1;
2) представить в Министерство здравоохранения Свердловской области сводную информацию о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения, в срок до 25 июля 2013 года.
3. Рекомендовать Управлению здравоохранения Администрации города Екатеринбурга (А.А. Дорнбуш) организовать:
1) обеспечение сохранения размера заработной платы медицинских работников муниципальных учреждений здравоохранения, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, не ниже уровня 2012 года с учетом стимулирующих выплат;
2) проведение анализа по каждому медицинскому работнику, ранее получавшему дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, по уровню заработной платы за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года в сравнении с уровнем 2012 года за соответствующий период, а также в сравнении с уровнем 2012 года;
3) в срок до 22 июля 2013 года представление в ГБУЗ СО "Медицинский информационно-аналитический центр" информации о численности медицинских работников, ранее получавших дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" и региональной программы модернизации здравоохранения, за январь, февраль, март, апрель, май 2013 года с использованием информационной медицинской системы "Медведь" согласно приложению № 1.
При выявлении случаев снижения заработной платы у медицинских работников представить в приемную заместителя Министра здравоохранения Свердловской области Н.Н. Кивелевой (каб. 306) в запечатанном конверте сведения по медицинским работникам, ранее получавшим дополнительные стимулирующие выплаты в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" или региональной программы модернизации здравоохранения, у которых наблюдается снижение заработной платы в разрезе муниципальных учреждений согласно приложению № 2, а также пояснительную записку о причинах сложившейся ситуации и мерах, принятых по доведению уровня заработной платы не ниже 2012 года.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Министра Н.Н. Кивелеву.
И.о. Министра
Н.Н.КИВЕЛЕВА
Приложение № 1
к Приказу
министра здравоохранения
Свердловской области
от 24 июня 2013 г. № 814-п
ИНФОРМАЦИЯ
О ЧИСЛЕННОСТИ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ, РАНЕЕ
ПОЛУЧАВШИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
В РАМКАХ ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ЗДОРОВЬЕ"
И РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Январь 2013 года
Февраль 2013 года
Март 2013 года
Апрель 2013 года
Май 2013 года
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной платой за 2012 год) за отчетный период, чел.
Численность работников за отчетный период, чел.
Численность работников с временным снижением уровня заработной платы (по сравнению со средней заработной за 2012 год) за отчетный период, чел.
Медицинские работники участковой медицинской службы:
врачи-терапевты участковые
врачи-педиатры участковые
врачи общей практики (семейные врачи)
медицинские сестры участковые врачей-терапевтов участковых
медицинские сестры участковые врачей-педиатров участковых
медицинские сестры врачей общей практики (семейных врачей)
Медицинские работники скорой помощи и фельдшерско-акушерских пунктов:
фельдшеры (акушерки) фельдшерско-акушерских пунктов
медицинские сестры фельдшерско-акушерских пунктов
врачи скорой помощи
фельдшеры (акушерки) скорой помощи
медицинские сестры скорой помощи
Медицинские работники, получавшие дополнительные стимулирующие выплаты в части повышения доступности амбулаторной медицинской помощи в 2011 и 2012 годах в рамках реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения
врачи-специалисты
средний медицинский персонал
Медицинские работники, участвовавшие в 2011 и 2012 годах в реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения в части внедрения стандартов медицинской помощи в стационарах
врачи
средний медицинский персонал
младший медицинский персонал
Приложение № 2
к Приказу
министра здравоохранения
Свердловской области
от 24 июня 2013 г. № 814-п
СВЕДЕНИЯ
ПО МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ, РАНЕЕ ПОЛУЧАВШИМ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ В РАМКАХ
ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ЗДОРОВЬЕ"
ИЛИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,
У КОТОРЫХ НАБЛЮДАЕТСЯ СНИЖЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ,
ЗА _________________ 2013 ГОДА
(указать месяц)
________________________________________________
(наименование ЛПУ)
Табельный номер работника
Наименование должности работника
Среднемесячная заработная плата работника за 2012 год, руб.
Заработная плата работника за соответствующий период 2012 года, руб.
Заработная плата работника за отчетный период 2013 года, руб.
Снижение заработной платы отчетного периода по сравнению со среднемесячной заработной платой 2012 года, %
Снижение заработной платы отчетного периода по сравнению с заработной платой соответствующего периода 2012 года, %
Медицинские работники участковой медицинской службы:
Медицинские работники скорой помощи и фельдшерско-акушерских пунктов:
Медицинские работники, получавшие дополнительные стимулирующие выплаты в части повышения доступности амбулаторной медицинской помощи в 2011 и 2012 годах в рамках реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения:
Медицинские работники, участвовавшие в 2011 и 2012 годах в реализации мероприятий региональной программы модернизации здравоохранения в части внедрения стандартов медицинской помощи в стационарах:
------------------------------------------------------------------