Решение Думы Верхнесалдинского городского округа от 25.09.2013 N 150 "О внесении изменений в Решение Думы городского округа от 27 октября 2010 года N 380 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений , муниципального учреждения "Информационно-методический центр" Верхнесалдинского городского округа"



ДУМА ВЕРХНЕСАЛДИНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ШЕСТОЙ СОЗЫВ

РЕШЕНИЕ
от 25 сентября 2013 г. № 150

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ ДУМЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ОТ 27 ОКТЯБРЯ 2010 ГОДА № 380 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ (КРОМЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ),
МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ИНФОРМАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР"
ВЕРХНЕСАЛДИНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА"

Рассмотрев Постановление администрации Верхнесалдинского городского округа от 16.08.2013 № 2219 "О внесении на рассмотрение в Думу городского округа проекта решения Думы городского округа "О внесении изменений в Решение Думы Верхнесалдинского городского округа от 27 октября 2010 года № 580 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений (кроме общеобразовательных учреждений), муниципального учреждения "Информационно-методический центр" Верхнесалдинского городского округа", в соответствии с Решением Думы городского округа от 30 января 2013 года № 107 "Об утверждении Положения о муниципальных правовых актах Верхнесалдинского городского округа", Уставом Верхнесалдинского городского округа Дума городского округа решила:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений (кроме общеобразовательных учреждений), муниципального учреждения "Информационно-методический центр" Верхнесалдинского городского округа", утвержденное Решением Думы городского округа от 27 октября 2010 года № 380 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений (кроме общеобразовательных учреждений), муниципального учреждения "Информационно-методический центр" Верхнесалдинского городского округа" (с изменениями, внесенными Решениями Думы городского округа от 19 декабря 2012 года № 96, от 25 апреля 2012 года № 23), следующие изменения:
1) абзац второй пункта 1 изложить в следующей редакции:
"Муниципальные образовательные учреждения, реализующие программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, муниципальное казенное учреждение "Информационно-методический центр", подведомственные Управлению образования, самостоятельно устанавливают систему оплаты труда в соответствии с настоящим Положением или Системой оплаты труда работников общеобразовательных учреждений в муниципальных общеобразовательных учреждениях, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, утвержденной Постановлением главы Верхнесалдинского городского округа от 26 сентября 2008 года № 598 "О введении системы оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования".";
2) пункт 5 дополнить абзацами следующего содержания:
"Объем средств на компенсационные выплаты в составе фонда оплаты труда образовательного учреждения устанавливает главный распорядитель бюджетных средств исходя из особенностей деятельности образовательного учреждения. Объем средств на компенсационные выплаты в составе фонда оплаты труда муниципального казенного учреждения "Информационно-методический центр" устанавливает главный распорядитель бюджетных средств.
Объем средств на выплаты стимулирующего характера в составе фонда оплаты труда образовательного учреждения, муниципального казенного учреждения "Информационно-методический центр" должен составлять не менее 20 процентов и не более 40 процентов.";
3) пункт 6 дополнить абзацем следующего содержания:
"Главный распорядитель бюджетных средств устанавливает предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда образовательных учреждений, муниципального казенного учреждения "Информационно-методический центр", а также перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу указанных учреждений.";
4) дополнить пунктом 7-1 следующего содержания:
"7-1. Средняя заработная плата педагогических работников образовательных учреждений общего образования, преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений, педагогических работников образовательных организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, к 2018 году должна составлять не менее 100 процентов от средней заработной платы в Свердловской области.
Средняя заработная плата педагогических работников учреждений дополнительного образования детей к 2018 году должна быть не ниже уровня средней заработной платы учителей в Свердловской области.
Повышение заработной платы работников образовательных учреждений производится поэтапно с возможным привлечением на эти цели не менее трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных организаций.";
5) пункты 85 и 87 изложить в следующей редакции:
"85. Размер должностного оклада руководителя образовательного учреждения, муниципального казенного учреждения "Информационно-методический центр" определяется трудовым договором.
87. Главный распорядитель бюджетных средств разрабатывает и утверждает систему критериев для дифференцированного установления соотношения средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников учреждений исходя из особенностей их типов и видов в пределах кратности от 1 до 8.";
6) пункты 88 и 89 исключить;
7) подпункт 5 пункта 95 дополнить абзацем "е" следующего содержания:
"е) рост средней заработной платы работников образовательного учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации и Правительства Свердловской области.";
8) абзац первый пункта 109 дополнить словами "с учетом разрабатываемых в образовательном учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников";
9) приложения № 2, 3, 6, 7, 8, 9, 10 изложить в новой редакции (прилагаются);
10) приложение № 11 исключить.
2. Настоящее Решение вступает в силу с момента принятия.
3. Опубликовать настоящее Решение в газете "Новатор" и разместить на официальном сайте Верхнесалдинского городского округа v-salda.ru.
4. Контроль исполнения Решения возложить на постоянную комиссию по экономической политике, бюджету, финансам и налогам (И.Б. Косилов).

Глава
Верхнесалдинского городского округа
К.С.ИЛЬИЧЕВ





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 2
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА


Квалификационные Должности работников образования Минимальный
уровни размер
должностных
окладов,
рублей

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ
РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА ПЕРВОГО УРОВНЯ

вожатый; помощник воспитателя; 3105
секретарь учебной части

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ
РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА ВТОРОГО УРОВНЯ

1 квалификационный младший воспитатель 4555
уровень

2 квалификационный диспетчер образовательного учреждения 4555
уровень
"





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 3
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
ДОЛЖНОСТЕЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ


Квалификационные Должности работников образования Минимальный
уровни размер
должностных
окладов,
ставок
заработной
платы,
рублей

1 квалификационный инструктор по физической культуре; 6605
уровень музыкальный руководитель; старший вожатый

2 квалификационный концертмейстер; педагог дополнительного 7175
уровень образования; педагог-организатор;
социальный педагог; тренер-преподаватель

3 квалификационный воспитатель; мастер производственного 7175
уровень обучения; методист; педагог-психолог

4 квалификационный преподаватель; преподаватель-организатор 7420
уровень основ безопасности жизнедеятельности;
старший воспитатель; старший методист;
тьютор (за исключением тьюторов,
занятых в сфере высшего и дополнительного
профессионального образования); учитель;
учитель-дефектолог; учитель-логопед
(логопед)
"





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 6
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ


Квалификационные Профессиональные квалификационные группы Минимальный
уровни размер
должностных
окладов,
рублей

1 2 3

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ВТОРОГО УРОВНЯ"

3 квалификационный заведующий библиотекой 5220
уровень

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ЧЕТВЕРТОГО УРОВНЯ"

3 квалификационный директор (начальник, заведующий) филиала, 7805
уровень другого обособленного структурного
подразделения
"





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 7
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ"


Квалификационные Профессиональные квалификационные группы Минимальный
уровни размер
должностных
окладов,
рублей

1 2 3

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ПЕРВОГО УРОВНЯ"

1 квалификационный делопроизводитель; кассир; 2960
уровень секретарь-машинистка

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ВТОРОГО УРОВНЯ"

1 квалификационный лаборант; секретарь руководителя; техник; 4015
уровень техник вычислительного
(информационно-вычислительного) центра;
техник-программист

2 квалификационный заведующий хозяйством; заведующий складом 3480
уровень

3 квалификационный заведующий библиотекой 5220
уровень начальник хозяйственного отдела 5220

4 квалификационный мастер участка 5420
уровень

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ТРЕТЬЕГО УРОВНЯ"

1 квалификационный бухгалтер; инженер по охране труда и 4930
уровень технике безопасности;
инженер-программист (программист);
инженер-электроник (электроник)

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ЧЕТВЕРТОГО УРОВНЯ"

3 квалификационный директор (начальник, заведующий) 7805
уровень структурного подразделения
"





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 8
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ


Профессиональные квалификационные группы Минимальный
размер
должностных
окладов,
рублей

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ДОЛЖНОСТИ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ,
ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ СРЕДНЕГО ЗВЕНА"

заведующий костюмерной, культорганизатор 5470

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ДОЛЖНОСТИ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ,
ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ ВЕДУЩЕГО ЗВЕНА"

библиотекарь; концертмейстер; художник-конструктор 6445

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДЯЩЕГО СОСТАВА
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ"

звукорежиссер 7695
"





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 9
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ


Квалификационные Профессиональные квалификационные группы Минимальный
уровни размер
должностных
окладов,
рублей

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ПРОФЕССИЯ РАБОЧИХ КУЛЬТУРЫ,
ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ ВТОРОГО УРОВНЯ"

1 квалификационный Настройщик пианино и роялей 4 - 8 разрядов 3895
уровень Единого тарифно-квалификационного
справочника работ и профессий рабочих
Настройщик язычковых инструментов 4 - 6
разрядов Единого тарифно-квалификационного
справочника работ и профессий рабочих
"





К Решению
Думы городского округа
от 25 сентября 2013 г. № 150

"Приложение № 10
к Положению об оплате труда
работников муниципальных
образовательных учреждений (кроме
общеобразовательных учреждений),
муниципального учреждения
"Информационно-методический центр"
Верхнесалдинского городского округа

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ


Квалификационные Профессии рабочих, отнесенные Диапазон
уровни к квалификационным группам минимальных
размеров
должностных
окладов,
рублей

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ ПЕРВОГО УРОВНЯ"

1 квалификационный Наименования профессий рабочих, 2400
уровень по которым предусмотрено присвоение 1, 2, 2660
3 квалификационных разрядов в соответствии 2950
с Единым тарифно-квалификационным
справочником работ и профессий рабочих;
гардеробщик; грузчик; кастелянша;
кладовщик; няня; сторож (вахтер);
уборщик служебных помещений;
уборщик производственных помещений;
подсобный рабочий; рабочий по комплексному
обслуживанию и ремонту зданий; оператор
хлораторной установки; машинист по стирке
и ремонту спецодежды; дворник;
оператор котельной; кухонный рабочий; швея

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
"ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ ВТОРОГО УРОВНЯ"

1 квалификационный Наименования профессий рабочих, 3260
уровень по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 3620
квалификационных разрядов в соответствии
с Единым тарифно-квалификационным
справочником работ и профессий рабочих;
водитель автомобиля

2 квалификационный Наименования профессий рабочих, 4812
уровень по которым предусмотрено присвоение 6 и 7
квалификационных разрядов в соответствии
с Единым тарифно-квалификационным
справочником работ и профессий рабочих

3 квалификационный Наименования профессий рабочих, 4848
уровень по которым предусмотрено присвоение 8
квалификационного разряда в соответствии
с Единым тарифно-квалификационным
справочником работ и профессий рабочих

4 квалификационный Наименования профессий рабочих, 5320 - 5850
уровень предусмотренных 1 - 3 квалификационными
уровнями настоящей профессиональной
группы, выполняющих важные (особо важные)
и ответственные (особо ответственные
работы); водитель автобуса


МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР
ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) ПО КВАЛИФИКАЦИОННЫМ
РАЗРЯДАМ ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ


Наименование Минимальные размеры
квалификационного разряда окладов, рублей

1 квалификационный разряд 2400

2 квалификационный разряд 2660

3 квалификационный разряд 2950

4 квалификационный разряд 3260

5 квалификационный разряд 3620

6 квалификационный разряд 4010


Высококвалифицированным рабочим и водителям устанавливаются минимальные оклады в диапазоне 5320 - 5850 рублей.".


------------------------------------------------------------------