Постановление Администрации Березовского городского округа от 05.02.2013 N 55 "Об утверждении Положения о конкурсе профессионального мастерства "Славим человека труда!"
АДМИНИСТРАЦИЯ БЕРЕЗОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 февраля 2013 г. № 55
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА "СЛАВИМ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!"
В целях популяризации и повышения престижа рабочих профессий среди молодежи, формирования в обществе уважительного отношения к труду, повышения профессионального мастерства работников предприятий, развития наставничества и воспитания корпоративной культуры постановляю:
1. Утвердить Положение о конкурсе профессионального мастерства "Славим человека труда!" (прилагается).
2. Опубликовать настоящее Постановление в газете "Березовский рабочий" и разместить на официальном сайте администрации Березовского городского округа в сети Интернет.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя главы администрации Березовского городского округа Карпова И.В.
Глава Березовского городского округа,
глава администрации
Е.Р.ПИСЦОВ
Утверждено
Постановлением администрации
Березовского городского округа
от 5 февраля 2013 г. № 55
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА
"СЛАВИМ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!"
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Конкурс профессионального мастерства "Славим человека труда!" (далее - конкурс) организуется и проводится ежегодно.
1.2. Основными целями конкурса являются:
повышение престижа рабочих профессий;
повышение профессионального мастерства участников конкурса;
привлечение молодых специалистов в производственную сферу.
1.3. Основными задачами конкурса являются:
своевременное и качественное выполнение производственных заданий;
стимулирование рационализаторской работы;
развитие наставничества и воспитание корпоративной культуры производства;
совершенствование форм и методов подготовки рабочих кадров;
пропаганда трудовых достижений и распространение передового опыта представителей рабочих профессий;
привлечение молодежи в реальный сектор экономики;
выявление и награждение лучших специалистов по номинациям.
2. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КОМИТЕТ КОНКУРСА И КОНКУРСНАЯ КОМИССИЯ
2.1. Проведение конкурса координирует организационный комитет (далее - оргкомитет).
Оргкомитет осуществляет подготовку и проведение официальных мероприятий конкурса; принимает решение о формировании конкурсной комиссии; координирует деятельность конкурсных комиссий; осуществляет оценку конкурсных заявок и прилагаемых к ним документов, представленных на конкурс, готовит заключение по итогам конкурса; осуществляет информационное обеспечение конкурса в средствах массовой информации.
2.2. Оргкомитет обязан:
создать равные условия в процессе проведения конкурса для всех конкурсантов;
обеспечить гласность при проведении конкурса;
не допускать разглашения сведений о результатах конкурса ранее срока, установленного настоящим Положением.
2.3. Оргкомитет вправе:
отказать конкурсанту в участии в конкурсе на основании несоответствия требованиям настоящего Положения;
аннулировать результаты конкурса по номинации в случае выявления существенных нарушений требований настоящего Положения при выдвижении конкурсантов и голосовании.
Члены оргкомитета несут ответственность за соблюдение требований настоящего Положения, правил и процедур подготовки и проведения конкурса.
2.4. Организационной формой работы оргкомитета являются заседания, которые проводятся по мере необходимости.
2.5. Председатель оргкомитета организует его работу, назначает заседания оргкомитета и определяет повестку дня, ведет заседания оргкомитета. В случае временного отсутствия председателя оргкомитета его обязанности исполняет заместитель председателя оргкомитета.
2.6. Заседание оргкомитета считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов оргкомитета.
2.7. Все решения оргкомитета принимаются большинством голосов в ходе открытого голосования и оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем оргкомитета.
2.8. Для организации проведения конкурса в отраслях экономики создаются конкурсные комиссии (далее - конкурсная комиссия).
Конкурсная комиссия по каждой номинации формируется членом оргкомитета, ответственным за проведение конкурса по конкретной номинации, и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря конкурсной комиссии и членов конкурсной комиссии.
2.9. В состав конкурсной комиссии включаются представители:
совета директоров промышленных предприятий городского округа;
органов местного самоуправления городского округа;
работодателей;
организаций профсоюзов;
учреждений образования;
предприятий и организаций.
2.10. Конкурсная комиссия при участии членов оргкомитета разрабатывает теоретические и практические задания по номинациям конкурса.
2.11. В целях оценки результатов выполнения конкурсантами теоретических и практических заданий конкурсная комиссия создает экспертные рабочие группы, в состав которых входят высококвалифицированные специалисты в отрасли, победители и лауреаты конкурсов прошлых лет по профессиям, заявленным в номинациях конкурса.
2.12. Заседание конкурсной комиссии по подведению итогов конкурса проводится в день получения от экспертной рабочей группы оценки результатов выполнения конкурсантами теоретического и практического заданий конкурса.
2.13. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов конкурсной комиссии.
3. ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
3.1. Конкурс проводится в различных отраслях экономики по специальным для отрасли или общим для ряда отраслей профессиям.
В конкурсе могут принимать участие работники предприятий и организаций, а также обучающиеся в учреждениях начального и среднего профессионального образования.
3.2. Оргкомитет:
привлекает к участию в конкурсе заинтересованные предприятия и организации (далее - организации);
утверждает перечень отраслей и номинаций, в которых проводится конкурс;
утверждает перечень площадок для проведения конкурса;
организует информационную поддержку конкурса.
3.3. Конкурсные комиссии:
вносят предложения оргкомитету по перечню номинаций;
разрабатывают положение о проведении конкурса в конкретной отрасли (далее - отраслевое положение) либо по профессии, общей для ряда отраслей (далее - межотраслевое положение), включающее информацию о номинациях и критерии оценки участников, и доводят его до организаций;
вносят предложения оргкомитету по месту проведения конкурса по номинациям;
разрабатывают и утверждают программы, регламент проведения конкурса и технические задания по всем номинациям;
рассматривают направленные заявки на участие в конкурсе и иные документы согласно отраслевому (межотраслевому) положению о конкурсе;
обеспечивают соблюдение мер безопасности при проведении конкурса;
информируют организации о месте и дате проведения конкурса.
3.4. Организации направляют в конкурсные комиссии:
заявку от организации на участие рабочего (специалиста), студента (учащегося) в конкурсе по номинациям согласно приложению к настоящему Положению;
иные документы согласно отраслевому (межотраслевому) положению о конкурсе.
3.5. Организация заявляет по одному представителю в каждой из номинаций.
4. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ И НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ
4.1. Конкурсные комиссии определяют победителей в каждой из номинаций и представляют итоговые документы в оргкомитет для утверждения в срок до 20 июня.
4.2. Оргкомитет утверждает списки победителей в срок до 25 июня.
4.3. Победители конкурса объявляются в ходе торжественной церемонии награждения, приуроченной ко Дню города.
4.4. Победители конкурса в номинациях получают дипломы, ценные подарки, заносятся на городскую Доску Почета.
Приложение
к Положению
Форма
ЗАЯВКА
НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА
"СЛАВИМ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!"
Организация _______________________________________________________________
(наименование работодателя)
заявляет об участии _______________________________________________________
(Ф.И.О. конкурсанта)
в конкурсе профессионального мастерства "Славим человека труда!" по
номинации ________________________________________________________________.
С условиями и порядком проведения конкурса ознакомлены и согласны.
Краткая информация о конкурсанте:
Дата рождения _____________________________________________________________
Место работы ______________________________________________________________
Образование (профессия (специальность)) ___________________________________
Квалификационный разряд ___________________________________________________
Победитель/лауреат/призер (нужное подчеркнуть) отраслевого (межотраслевого)
конкурса профессионального мастерства "Славим человека труда!" по номинации
___________________________________________________________________________
Паспортные данные участника конкурса ______________________________________
___________________________________________________________________________
Контактный телефон ________________________________________________________
Реквизиты заявителя (работодателя):
___________________________________________________________________________
(юридический адрес и фактический адрес, Ф.И.О. и телефоны контактного лица;
факс; e-mail; официальный сайт)
Руководитель организации ______________ ________________________
(предприятия) (подпись) (расшифровка подписи)
"___" __________ 20__ г.
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ БЕРЕЗОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 февраля 2013 г. № 55
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА "СЛАВИМ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!"
В целях популяризации и повышения престижа рабочих профессий среди молодежи, формирования в обществе уважительного отношения к труду, повышения профессионального мастерства работников предприятий, развития наставничества и воспитания корпоративной культуры постановляю:
1. Утвердить Положение о конкурсе профессионального мастерства "Славим человека труда!" (прилагается).
2. Опубликовать настоящее Постановление в газете "Березовский рабочий" и разместить на официальном сайте администрации Березовского городского округа в сети Интернет.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя главы администрации Березовского городского округа Карпова И.В.
Глава Березовского городского округа,
глава администрации
Е.Р.ПИСЦОВ
Утверждено
Постановлением администрации
Березовского городского округа
от 5 февраля 2013 г. № 55
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА
"СЛАВИМ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!"
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Конкурс профессионального мастерства "Славим человека труда!" (далее - конкурс) организуется и проводится ежегодно.
1.2. Основными целями конкурса являются:
повышение престижа рабочих профессий;
повышение профессионального мастерства участников конкурса;
привлечение молодых специалистов в производственную сферу.
1.3. Основными задачами конкурса являются:
своевременное и качественное выполнение производственных заданий;
стимулирование рационализаторской работы;
развитие наставничества и воспитание корпоративной культуры производства;
совершенствование форм и методов подготовки рабочих кадров;
пропаганда трудовых достижений и распространение передового опыта представителей рабочих профессий;
привлечение молодежи в реальный сектор экономики;
выявление и награждение лучших специалистов по номинациям.
2. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КОМИТЕТ КОНКУРСА И КОНКУРСНАЯ КОМИССИЯ
2.1. Проведение конкурса координирует организационный комитет (далее - оргкомитет).
Оргкомитет осуществляет подготовку и проведение официальных мероприятий конкурса; принимает решение о формировании конкурсной комиссии; координирует деятельность конкурсных комиссий; осуществляет оценку конкурсных заявок и прилагаемых к ним документов, представленных на конкурс, готовит заключение по итогам конкурса; осуществляет информационное обеспечение конкурса в средствах массовой информации.
2.2. Оргкомитет обязан:
создать равные условия в процессе проведения конкурса для всех конкурсантов;
обеспечить гласность при проведении конкурса;
не допускать разглашения сведений о результатах конкурса ранее срока, установленного настоящим Положением.
2.3. Оргкомитет вправе:
отказать конкурсанту в участии в конкурсе на основании несоответствия требованиям настоящего Положения;
аннулировать результаты конкурса по номинации в случае выявления существенных нарушений требований настоящего Положения при выдвижении конкурсантов и голосовании.
Члены оргкомитета несут ответственность за соблюдение требований настоящего Положения, правил и процедур подготовки и проведения конкурса.
2.4. Организационной формой работы оргкомитета являются заседания, которые проводятся по мере необходимости.
2.5. Председатель оргкомитета организует его работу, назначает заседания оргкомитета и определяет повестку дня, ведет заседания оргкомитета. В случае временного отсутствия председателя оргкомитета его обязанности исполняет заместитель председателя оргкомитета.
2.6. Заседание оргкомитета считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов оргкомитета.
2.7. Все решения оргкомитета принимаются большинством голосов в ходе открытого голосования и оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем оргкомитета.
2.8. Для организации проведения конкурса в отраслях экономики создаются конкурсные комиссии (далее - конкурсная комиссия).
Конкурсная комиссия по каждой номинации формируется членом оргкомитета, ответственным за проведение конкурса по конкретной номинации, и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря конкурсной комиссии и членов конкурсной комиссии.
2.9. В состав конкурсной комиссии включаются представители:
совета директоров промышленных предприятий городского округа;
органов местного самоуправления городского округа;
работодателей;
организаций профсоюзов;
учреждений образования;
предприятий и организаций.
2.10. Конкурсная комиссия при участии членов оргкомитета разрабатывает теоретические и практические задания по номинациям конкурса.
2.11. В целях оценки результатов выполнения конкурсантами теоретических и практических заданий конкурсная комиссия создает экспертные рабочие группы, в состав которых входят высококвалифицированные специалисты в отрасли, победители и лауреаты конкурсов прошлых лет по профессиям, заявленным в номинациях конкурса.
2.12. Заседание конкурсной комиссии по подведению итогов конкурса проводится в день получения от экспертной рабочей группы оценки результатов выполнения конкурсантами теоретического и практического заданий конкурса.
2.13. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов конкурсной комиссии.
3. ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
3.1. Конкурс проводится в различных отраслях экономики по специальным для отрасли или общим для ряда отраслей профессиям.
В конкурсе могут принимать участие работники предприятий и организаций, а также обучающиеся в учреждениях начального и среднего профессионального образования.
3.2. Оргкомитет:
привлекает к участию в конкурсе заинтересованные предприятия и организации (далее - организации);
утверждает перечень отраслей и номинаций, в которых проводится конкурс;
утверждает перечень площадок для проведения конкурса;
организует информационную поддержку конкурса.
3.3. Конкурсные комиссии:
вносят предложения оргкомитету по перечню номинаций;
разрабатывают положение о проведении конкурса в конкретной отрасли (далее - отраслевое положение) либо по профессии, общей для ряда отраслей (далее - межотраслевое положение), включающее информацию о номинациях и критерии оценки участников, и доводят его до организаций;
вносят предложения оргкомитету по месту проведения конкурса по номинациям;
разрабатывают и утверждают программы, регламент проведения конкурса и технические задания по всем номинациям;
рассматривают направленные заявки на участие в конкурсе и иные документы согласно отраслевому (межотраслевому) положению о конкурсе;
обеспечивают соблюдение мер безопасности при проведении конкурса;
информируют организации о месте и дате проведения конкурса.
3.4. Организации направляют в конкурсные комиссии:
заявку от организации на участие рабочего (специалиста), студента (учащегося) в конкурсе по номинациям согласно приложению к настоящему Положению;
иные документы согласно отраслевому (межотраслевому) положению о конкурсе.
3.5. Организация заявляет по одному представителю в каждой из номинаций.
4. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ И НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ
4.1. Конкурсные комиссии определяют победителей в каждой из номинаций и представляют итоговые документы в оргкомитет для утверждения в срок до 20 июня.
4.2. Оргкомитет утверждает списки победителей в срок до 25 июня.
4.3. Победители конкурса объявляются в ходе торжественной церемонии награждения, приуроченной ко Дню города.
4.4. Победители конкурса в номинациях получают дипломы, ценные подарки, заносятся на городскую Доску Почета.
Приложение
к Положению
Форма
ЗАЯВКА
НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА
"СЛАВИМ ЧЕЛОВЕКА ТРУДА!"
Организация _______________________________________________________________
(наименование работодателя)
заявляет об участии _______________________________________________________
(Ф.И.О. конкурсанта)
в конкурсе профессионального мастерства "Славим человека труда!" по
номинации ________________________________________________________________.
С условиями и порядком проведения конкурса ознакомлены и согласны.
Краткая информация о конкурсанте:
Дата рождения _____________________________________________________________
Место работы ______________________________________________________________
Образование (профессия (специальность)) ___________________________________
Квалификационный разряд ___________________________________________________
Победитель/лауреат/призер (нужное подчеркнуть) отраслевого (межотраслевого)
конкурса профессионального мастерства "Славим человека труда!" по номинации
___________________________________________________________________________
Паспортные данные участника конкурса ______________________________________
___________________________________________________________________________
Контактный телефон ________________________________________________________
Реквизиты заявителя (работодателя):
___________________________________________________________________________
(юридический адрес и фактический адрес, Ф.И.О. и телефоны контактного лица;
факс; e-mail; официальный сайт)
Руководитель организации ______________ ________________________
(предприятия) (подпись) (расшифровка подписи)
"___" __________ 20__ г.
------------------------------------------------------------------